Pflegekräfte erreichen, die Wert auf Teamgeist, Verlässlichkeit und moderne Arbeitsbedingungen legen – und sich von klassischen Stellenanzeigen nicht angesprochen fühlen: Für einen überregional bekannten und beliebten Pflegedienst habe ich eine Recruiting-Kampagne für Instagram entwickelt, die optisch überzeugt und sprachlich trifft.

Mein Part:

  • Moderne Textgestaltung für Reels, Storys & Feed-Posts – pointiert, empathisch, auf den Punkt
  • Employer Branding in Social Media-Form: authentisch, menschlich, professionell
  • Kampagnenstruktur mit klarer Dramaturgie: Aufmerksamkeit ➝ Haltung ➝ Bewerbung
  • Visuelle Text-Elemente für Slides & Story-Grafiken – plattformgerecht, ansprechend
  • SEO & Hashtag-Strategie für maximale Reichweite im Pflege-Umfeld

Das Ergebnis:
Eine moderne Insta-Kampagne mit Haltung und Herz – die genau die Menschen anspricht, die in der Pflege etwas bewegen wollen.

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